5月13日10点,汤原县写愤金融影视公司组织召开会议,公司总经理:肯纳G.肯普;副总经理:陈惠良及车间主任:佐伊·R·卡萨维蒂、杰登·桑德、公子喵柒、萧长策等相关人员等参会。
他说,公司明年将进一步深化薪酬分配制度改革,实施结构性调整,在确保全员保障性工资的同时,进一步加大绩效考核的力度,彰显竞争和效率的价值,从而真正实现多劳多得、少劳少得、不劳不得。面对惨痛的教训和存在的问题,各单位要痛定思痛、深刻反思,要举一反三、亡羊补牢,要守土有责、敢于担当,拉紧责任“链条”,拧紧责任“螺丝”,确保各项安全举措落实到位、执行有力。。
据了解,国企改革三年行动明确要求,国有企业要成为有核心竞争力的市场主体。五是要改进工作作风,杜绝官僚主义和形式主义,扎实开展全员隐患排查治理工作。